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Sie möchten Verantwortung übernehmen, Ihr technisches Know-how einbringen und sich langfristig in eine Führungsposition entwickeln? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft unseres Kraftwerks.

Wir suchen einen Schichtleiter Kraftwerk (m/w/d), der sich im Rahmen einer strukturierten Einarbeitung Schritt für Schritt zum Produktionsleiter (m/w/d) entwickeln möchte. Dabei übernehmen Sie zunehmend Verantwortung für Anlagenbetrieb, Mitarbeitende und Produktionsprozesse.

Das sind Ihre Fähigkeiten...

Fachliche Qualifikation:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder elektrotechnische Ausbildung, z.B. als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker oder Betriebselektriker, bildet die Grundlage Ihres Profils.

Berufserfahrung und Fachwissen:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Anlagenbetrieb, vorzugsweise im Kraftwerks-, Energie- oder Industrieumfeld, zeichnet Ihren beruflichen Werdegang aus.
  • Darüber hinaus bringen Sie Kenntnisse in der EMSR- und Antriebstechnik oder fundierte Erfahrungen in der mechanischen Instandhaltung mit.
  • Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden oder Teams gesammelt.

Engagement und Flexibilität:

  • Während Ihrer Einarbeitungs- und Entwicklungsphase sind Sie bereit, im Schichtbetrieb einschließlich Wochenend- und Feiertagsdiensten zu arbeiten.

Persönliche Kompetenzen:

  • Sie arbeiten strukturiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert, packen Herausforderungen proaktiv an und bringen eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.

Weitere Kompetenzen:

  • Der sichere Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, ist für Sie selbstverständlich.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen eine professionelle Kommunikation auf allen Ebenen.
  • Zudem verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B.

Von Vorteil sind:

  • Eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker, Kenntnisse in der Siemens-S7-Programmierung sowie eine Schaltberechtigung bis 30 kV.
  • Sollten Ihnen einzelne Qualifikationen noch fehlen, unterstützen wir Sie gerne im Rahmen Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch entsprechende Weiterbildungsmaßnahmen.

...und hier kommen diese zum Einsatz!

Kraftwerksbetrieb:

  • Sie stellen einen sicheren, wirtschaftlichen und zuverlässigen Betrieb unserer Anlagen sicher und überwachen sowie steuern die laufenden Produktionsprozesse.
  • Darüber hinaus identifizieren Sie Optimierungspotenziale in technischen Anlagen und Betriebsabläufen und setzen geeignete Verbesserungsmaßnahmen eigenverantwortlich um.

Führung und Organisation:

  • Sie führen und koordinieren die Mitarbeitenden Ihrer Schicht und sorgen für einen strukturierten sowie reibungslosen Betriebsablauf.
  • Entsprechend Ihrer Kenntnisse und Erfahrungen übernehmen Sie zudem schrittweise weitere Verantwortlichkeiten in den Bereichen Personalplanung, Arbeitsorganisation und betriebliche Entscheidungsprozesse.

Instandhaltung und Weiterentwicklung:

  • Sie koordinieren Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen und wirken aktiv bei Revisionen sowie Modernisierungs- und Optimierungsprojekten mit.
  • Darüber hinaus unterstützen Sie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Anlagen und Prozesse, insbesondere im Rahmen von Digitalisierungs- und Verbesserungsmaßnahmen.

Arbeitssicherheit und Compliance:

  • Sie gewährleisten die Einhaltung aller relevanten Anforderungen im Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz.
  • Zudem unterstützen Sie die Umsetzung und Einhaltung gesetzlicher sowie betrieblicher Vorgaben und tragen damit zu einem sicheren und regelkonformen Anlagenbetrieb bei.

Ihre Entwicklungsperspektive:

  • Sie übernehmen zunächst Verantwortung als Schichtleiter und wachsen entsprechend Ihrer Kenntnisse und Erfahrungen schrittweise in weiterführende Aufgaben hinein.
  • Perspektivisch übernehmen Sie zusätzliche Verantwortlichkeiten in den Bereichen Personal- und Schichtplanung, Betriebsoptimierung, Dienstleistersteuerung, Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe sowie die Vertretung des Produktions- bzw. Kraftwerksleiters.
  • Ziel ist Ihre langfristige Entwicklung zum Produktionsleiter Kraftwerk (m/w/d) mit umfassender Verantwortung für Produktion, Mitarbeitende und Anlagenbetrieb.

Benefits:

Familienfreundlichkeit & Flexibilität

  • Sonderurlaub
  • Teilzeitangebote
  • Übernahme der Kinderbetreuungskosten
    (bis zum schulpflichtigen Kindesalter - inkl. Essengeld)
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.

Zuschüsse

  • finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
  • Gesundheitskarte
  • Pluxee - Gutscheine
  • Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Firmenfitness-Angebot
  • mehr als zwölf Gehälter

Mobilität

  • Zuschuss zum Jobticket
  • Jobrad-Leasing
  • Nutzung der internen Ladeeinrichtungen

Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung

  • Coachings, Workshops und Teambuilding
  • Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
  • Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
  • Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten

Sonstiges

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Prämien für gewinnbringende Ideen
  • Teamevents
  • Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Über die Danpower-Gruppe

Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung.

Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 37 Biogasanlagen sowie 11 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm.
Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen.

Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen

Informationen zur Danpower-Gruppe finden Sie unter www.danpower.de

Mehr Informationen über unser Biomassekraftwerk in Delitzsch:  Danpower Biomassekraftwerk Delitzsch | Danpower

Ansprechpartner

Sarah Waterstradt Senior Personalmanagerin